Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.hnpu.edu.ua/handle/123456789/4424
Назва: МОТИВАЦІЙНИЙ ПІДХІД В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ ЗАКЛАДУ ЗАГАЛЬНОЇ СЕРЕДНЬОЇ ОСВІТИ
Інші назви: МОТИВАЦИОННЫЙ ПОДХОД В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ УЧРЕЖДЕНИЯ ОБЩЕГО СРЕДНЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
MOTIVATIONAL APPROACH IN PERSONNEL MANAGEMENT GENERAL SECONDARY EDUCATION INSTITUTION
Автори: Авраменко Д. В.
Ключові слова: управління персоналом
мотиваційний підхід
мотивація
трудова мотивація
потреби особистості
управление персоналом
мотивационный подход
мотивация
трудовая мотивация
потребности личности
personnel management
motivational approach
motivation
work motivation
personal needs
Дата публікації: 20-тра-2020
Видавництво: Харківський національний педагогічний університет імені Г. С. Сковороди
Бібліографічний опис: Авраменко Д. В. Мотиваційний підхід в управлінні персоналом закладу загальної середньої освіти / Д. В. Авраменко // Модернізація управління в контексті вимог Закону України "Про освіту" : матеріали Всеукр. наук.-практ. онлайн-конф., Харків, 20 трав. 2020 р. / Харків. нац. пед. ун-т ім. Г. С. Сковороди ; [за заг. ред. Р. І. Черновол-Ткаченко, О. І. Мармази, О. Є. Гречаник]. – Харків : ХНПУ, 2020. – Ч. 1. – С. 9–13.
Короткий огляд (реферат): У статті розкрито основні аспекти мотиваційного підходу в управлінні персоналом в закладі загальної середньої освіти. Висвітлено поняття «мотивація», її функції, наголошено на тому, що реалізація мотиваційного підходу в управлінні можлива за рахунок урахування потреб особистості. В статье раскрыты основные аспекты мотивационного подхода в управлении персоналом в заведении общего среднего образования. Освещены понятие «мотивация», ее функции, отмечено, что реализация мотивационного подхода в управлении возможна за счет учета потребностей личности. The article reveals the main aspects of the motivational approach in personnel management in general secondary education. The concept of "motivation", its functions are emphasized, it is emphasized that the implementation of the motivational approach in management is possible by taking into account the needs of the individual.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://dspace.hnpu.edu.ua/handle/123456789/4424
ISBN: 978-966-8196-21-8
Розташовується у зібраннях:Кафедра наукових основ управління

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Авраменко Д. В. Мотиваційний підхід .pdf634.55 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.